Préparation au CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance
Atelier et Chantier d’insertion à l’Acepprif, qu’est-ce que c’est ?
Un dispositif d’accompagnement et de formation en alternance de 18 mois qui associe :
Des partenaires institutionnels :
- la DRIEEST (Direction Régionale Interdépartementale de l’Economie, de l’Emploi, du Travail et des Solidarités), la ville de Paris, le Pôle Emploi, UNIFORMATION, CPNEF
Des partenaires opérationnels :
- L’ACEPPRIF : employeur, formateur, chargé de l’accompagnement socioprofessionnel
- Des crèches du réseau ACEPP région Ile-de-France
Un public :
Des femmes de 18 à 60 ans pour beaucoup issues de l’immigration, avec des parcours de vie souvent difficiles, des problématiques d’insertion (garde d’enfants, chômage de longue durée, logement…), sélectionnées sur la base de leur projet petite enfance et de leurs motivations.
Les personnes sont salariées par l’ACEPPRIF en contrat à durée déterminée d’insertion et en stage en alternance dans des crèches qui souhaitent s’engager dans l’accompagnement de la partie pratique de leur formation.
L’aventure de la qualification : le CAP Accompagnant Educatif Petite Enfance est un examen sans note éliminatoire, qui peut être présenté pour tout ou partie pendant cinq ans. La formation les y prépare : apprentissages fondamentaux (français, mathématiques, sciences physique et histoire-géographie), apports en psychopédagogie, analyse de leur pratique professionnelle, compréhension du fonctionnement associatif, partenaires, mais aussi soins de l’enfant, activités d’éveil, cuisine, équilibre alimentaire, entretien des espaces de vie de l’enfant.
Et de la valorisation… quand les personnes obtiennent leur CAP, les perspectives s’ouvrent pour elles : accéder à l’emploi y compris en CDI à temps plein, envisager plus sereinement leur avenir (logement décent, mode d’accueil pour leurs jeunes enfants, etc.), penser à une poursuite de formation qualifiante dans le champ de la petite enfance. Avec un effet de valorisation personnelle très important.
Au-delà de cette certification, se joue une place de femme dans la société et pour certaines, issues de l’immigration, une réconciliation avec le pays d’accueil.
Résultat de l’Atelier Chantier d’Insertion 2021-2022 :
13 salariées ont passé le CAP. 10 l’ont obtenu, ce qui fait 77 % de réussite à l’examen.
9 ont trouvé des emplois : 7 en CDI dont 3 en crèches associatives (2 dans le réseau ACEPPRIF) et une à la mairie de Paris ; 2 en CDD.
Informations :
Envoyer un message à Laurence Montalbetti ou la joindre au 01 40 09 50 53
Nos partenaires Ateliers Chantiers d’Insertion :
Uniformation – DRIEETS – Pôle emploi – Conseil Départemental de Paris
Les salariées du chantier au Musée Bourdelle- juin 2023 
